La Comisión de Vigilancia de la Auditoría Superior de la Federación (ASF) de la Cámara de Diputados aprobó por unanimidad la metodología para entrevistar a los aspirantes que buscan encabezar el máximo órgano de fiscalización del país, un proceso clave para el control del gasto público federal.

El órgano legislativo, presidido por el diputado Javier Octavio Herrera Borunda, avaló el mecanismo mediante el cual se evaluará a 81 aspirantes que competirán por la titularidad de la Auditoría Superior de la Federación, institución responsable de revisar el uso de los recursos públicos en México.

De acuerdo con los acuerdos aprobados, 10 perfiles fueron descartados durante la revisión inicial de requisitos. Además, la titular de la Fiscalía Especializada en Combate a la Corrupción, María de la Luz Mijangos, decidió retirarse voluntariamente del proceso de selección.

Las comparecencias iniciarán este jueves 5 y viernes 6 de marzo, y se llevarán a cabo mediante tres grupos de trabajo que sesionarán de forma simultánea dentro de las instalaciones de la Cámara de Diputados. Cada grupo operará en diferentes espacios: el Salón Protocolo “C”, el Salón Protocolo “A” y la Sala de Juntas de la Junta de Coordinación Política, ubicados en distintos edificios del recinto legislativo.

Las entrevistas a las personas aspirantes se realizarán de manera aleatoria y se desarrollarán en un horario de 9:00 a 15:30 horas, con el objetivo de garantizar un proceso ordenado y transparente en la evaluación de cada perfil.

Como parte del procedimiento, la comisión legislativa habilitará una carpeta digital con la documentación de cada aspirante, la cual incluirá currículum vitae, ensayos, propuestas de plan de trabajo y documentos relevantes que permitan analizar su idoneidad para ocupar el cargo.

El acceso a las salas estará limitado exclusivamente a diputados integrantes de los grupos de trabajo, por lo que no se permitirá el ingreso de asesores ni acompañantes durante las entrevistas. Cada aspirante deberá presentarse individualmente y con al menos 30 minutos de anticipación.

De no presentarse en el horario asignado, el candidato perderá automáticamente el derecho a su entrevista, sin que ello genere responsabilidad para la comisión.

Este proceso forma parte del mecanismo de selección para designar al próximo titular de la ASF, una institución clave en la rendición de cuentas y combate a la corrupción en México.

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